Teleopti WFM劳动力资源管理随着实体门店的服务窗口逐步扩大,运营要求的逐步提高,对服务窗口劳动力管理,也就是通常所说的排班,提出了越来越严格的要求。 服务窗口人员管理首先要满足客户满意度的要求,同时,要满足实体门店运营成本的要求,在实际运营过程中,又不可或缺的要考虑员工的偏好要求。而员工满意度的实现是一个非常精细化的平衡过程,在排班工作中占据重要的地位,直接影响了员工的培训成本、流失再招募成本,并间接影响了客户满意度和公司的持续赢利能力。 为做到上述三者之间的平衡,服务窗口越来越关注客户服务代表员工的细致分工与精细化管理,典型的例子就是多技能的逐步扩展应用。 |
WFM满足服务窗口日益精细化的管理需求随着管理的逐步精细化,对作为管理支撑的排班工作带来了极大的挑战,旧有的手工排班,Excel排班等方式已越来越难以满足精细化管理的要求,借助排班管理工具,实现复杂的排班需求逐步成为一种必然。 Teleopti WFM提供科学的排班预测、排班软件,可跨越多个业务范围,包括实体门店、联络中心和后台处理。 |
Teleopti WFM排班系统模块人员模块用于对人员进行管理,维护服务窗口人员代表及用户信息。 |
开放性/标准接口
提供标准的SDK,以Web Service方式与外围系统交互 |
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功能特性
多技能排班;任意时段排班;生命周期排班;智能终端的班表发布 |
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界面友好
采用Windows风格界面,支持通用的拷贝、粘贴操作 |
完整的产品体系,为可持续发展提供可能我们聚焦 “安全&合规智能管理” 相关产品的研发和生产,经过长期不断的积累,形成了完整的产品系列,为客户在“安全”和“合规”的各个不同发展阶段,提供可供选择的解决方案。随着人工智能技术日趋成熟,我们将不断结合新的人工智能技术,发展更加智能化的产品,使得 “安全&合规智能管理” 可以得到可持续的发展。 |
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